Fiche issue du patrimoine documentaire 2014-2020. Le dispositif a pu évoluer, fusionner ou être remplacé depuis. Vérifiez les conditions actuelles (montants, dates, documents) directement auprès de l’organisme financeur.
Objectifs des aides aux compagnies conventionnées en région Poitou – Charentes
Soutenir les créateurs régionaux, leur donner une visibilité à moyen terme pour favoriser des projets plus ambitieux et permettre un travail de résidence pérenne avec la population des territoires ruraux et urbains.
Compagnies de diffusion de la culture bénéficiaires de l’aide
Sont bénéficiaires des aides aux compagnies conventionnées les compagnies ou groupes professionnels de la région Poitou – Charentes:
- En possession d’une Licence d’Entrepreneur du Spectacle,
- Installés en région depuis 3 ans à la date d’effet de la convention, implantés sur un territoire de résidence depuis au moins 1 an,
- Ayant déjà bénéficié d’une première aide régionale aux projets (aide à la résidence ou aide à la coproduction – diffusion),
- Soutenus par une ou plusieurs structures de diffusion ou opérateurs culturels en région Poitou – Charentes, s’exportant au-delà du territoire régional.
Investissements éligibles ou Opérations éligibles
Soutenir les créateurs régionaux, leur donner une visibilité à moyen terme pour favoriser des projets plus ambitieux et permettre un travail de résidence pérenne avec la population des territoires ruraux et urbains.
Condition d’attribution de l’aide aux compagnies conventionnées en région Poitou – Charentes
- Vous êtes implantés dans un territoire dans la limite de deux compagnies par Pays rural ou trois par agglomération (limite portée à 4 si vous vous implantez dans une Zone Urbaine Sensible).
- Vous vous engagez à réaliser deux créations et à en donner 20 représentations (15 pour la danse) pendant la durée du conventionnement, dont une part significative sur le territoire régional..
Montant de l’aide
Dépense subventionnable :
- moyenne des salaires artistiques et techniques des 3 dernières années.
Subvention :
- 60% de cette moyenne (plancher 15 000 € et plafond 35 000 €)
Le cas échéant :
- Subvention complémentaire plafonnée à 10 000 € par emploi en CDI dans la limite de deux (plafond 5 000 € pour CDD). Temps partiels : au prorata temporis.
Modalités de paiement :
- Subvention forfaitaire sur convention.